1. Rencana pelatihan
A. Jumlah peserta pelatihan: 2-5 orang
B. Kursus terperinci: Standar pengujian yang sesuai, prinsip peralatan, titik peralatan, pengoperasian peralatan, perawatan harian peralatan, pelumasan mekanis, prosedur kontrol kelistrikan, pemecahan masalah, perawatan dan perbaikan, dll., untuk memastikan bahwa operator dapat sepenuhnya memahami dan membiasakan diri dengan peralatan, dapat melakukan perawatan rutin dan pengelolaan peralatan secara mandiri.
C. Metode pelatihan: Bimbingan dan pengajaran personel khusus di tempat.
D. Penataan lokasi: Unit pelanggan.
E. Peralatan pelatihan: Peralatan pemenang lelang.
F. Materi pengajaran: Menyediakan materi pelatihan atau standar yang sesuai.
2. Layanan lapangan
A. Layanan teknis: Tujuan personel layanan di tempat adalah untuk memastikan keselamatan dan pengoperasian normal peralatan yang disediakan.
B. Kualifikasi tinggi: Mematuhi peraturan perundang-undangan, menaati ketentuan yang berlaku di tempat kerja; memiliki rasa tanggung jawab dan dedikasi, tiba di tempat tepat waktu; memahami desain peralatan lelang ini, memahami strukturnya, memiliki pengalaman kerja di tempat, mampu melakukan pengarahan di tempat dengan benar; berbadan sehat dan mampu beradaptasi dengan kondisi kerja di tempat.
C. Tanggung jawab layanan: Tugas personel layanan lapangan terutama meliputi pemeriksaan pembongkaran barang, penanganan masalah kualitas peralatan, memandu pemasangan dan komisioning, penerimaan kinerja, dan partisipasi dalam operasi uji coba. Sebelum pemasangan dan komisioning, staf teknis kami akan menjelaskan kepada pembeli teknologi, menjelaskan dan mendemonstrasikan prosedur dan metode yang harus dilakukan.
